Idee & Ziel von d-elina
Lerntechnologien und die Konzepte zur Umsetzung spielen über die gesamte Bildungskette hinweg eine immer größere Rolle. Überall dort, wo Lernen stattfindet, ermöglichen leistungsfähige Lern-Infrastrukturen einen individuellen, interaktiv und flexibel gestalteten Lernprozesses. Die junge Generation der sogenannten Digital Natives wächst mit diesen Möglichkeiten wie selbstverständlich auf und nutzt sie in vielfältigen Kontexten. Die Impulse, die diese Generation zur Zukunft des Lernens mit Lerntechnologien beitragen kann, sind für die E-Learning-Branche unverzichtbar. Der d-elina Award soll neuen, innovativen Ideen sowie jungen Menschen, die zukunftsweisende E-Learning-Anwendungen entwickeln, Sichtbarkeit geben und ihre Leistung würdigen.
Was sind innovative Konzepte?
D-elina versteht unter innovativen Aspekten von E-Learning Lösungen u.a. die aktive Rolle des Lernenden, die zunehmende (technologische) Auflösung von Lernorten, die Förderung informeller Lernprozesse und die Bildung von Communities sowie Ansätze im Content Sharing. Auch die Sichtbarmachung eigener Lernaktivitäten für die Öffentlichkeit (z.B. durch Blog- oder Wiki-Beiträge) und die Entwicklung simulations- und spielbasierter Anwendungen (Gamification) fallen hierunter. Ebenso liegen in der Verschmelzung von Arbeit und Lernen, der Integration von E-Learning in Wissensmanagement sowie in unternehmens- bzw. organisationsübergreifenden Konzepten innovative Potenziale. Generell im Blickpunkt stehen für die Juroran von d-elina die Umsetzung und Anwendung zukünftig relevanter Technologien und die Berücksichtigung und Weiterentwicklung geltender technologischer und qualitativer Standards.
PIIPE als innovatives Konzept
Informelles Lernen liegt nicht nur im Trend, es macht auch fast 90 Prozent des Wissenserwerbs aus und hat damit das Lernen schon immer grundlegend mitbestimmt. Dies gilt vor allem, da Lernen zunehmend stärker in die Arbeits- und Lebenswelt eingebunden wird.
Genau diese Informations- und Lernformen unterstützt die NEOCOSMO GmbH mit dem Produkt PIIPE. Im Stil eines digitalen Magazins können Unternehmen Inhalte nach themenorientierten Rubriken und Relevanz sortiert bereitstellen und visuell ansprechend vermitteln. Artikel können dabei um ergänzende Informationen wie beispielsweise Web-Videos, Wikipedia-Einträge oder Diskussionen angereichert werden. Zudem sind Lernfunktionen sind integriert, um den aktiven Kompetenzerwerb zu fördern. Mitarbeiter oder Kunden eines Unternehmens können sich ihr Magazin personalisieren, also festlegen, über welche Themen und Schlagwörter sie in welcher Frequenz auf dem aktuellen Wissensstand bleiben wollen. PIIPE unterstützt die Autoren mit intelligenten Verfahren der Wiederverwendung von Inhalten aus dem Web (Content Kuration). PIIPE ist ein Standartsystem, das in einer sicheren Cloud betrieben wird. Anstatt aufwändigen und teuren Entwicklungen kann PIIPE äußerst schnell bereitgestellt werden, so dass eine Organisation in nur wenigen Wochen ihr eigenes digitales Magazin nach ihren Wünschen und Designvorstellungen publizieren kann.
Preisverleihung im Rahmen der LEARNTEC in Karlsruhe.